Vale a pena ir para o exército sob contrato: condições de serviço, limites de idade, prós e contras

2024 Autor: Henry Conors | [email protected]. Última modificação: 2024-02-12 11:53

Cada vez mais jovens estão pensando no uso de suas habilidades no exército contratado. É possível confiar em uma estrutura militar moderna baseada em princípios contratuais? Em nosso artigo, analisaremos as condições do serviço contratado, identificaremos suas principais desvantagens e vantagens. Por fim, será dada a resposta à pergunta principal: vale a pena entrar para o exército por contrato ou não faz sentido?

Definição do conceito em geral

Uma extensa descrição legal do serviço militar contratado é dada no artigo 38 da Lei Federal "Sobre o sistema de contrato no campo das necessidades estaduais e municipais". Diz que a criação de unidades profissionais de contrato é permitida apenas para determinados clientes. Um pré-requisito para eles é a presença de um volume anual de compras superior a cem milhões de rublos. Como você pode imaginar, o cliente no caso dos militaresa esfera é o estado.

O estado também nomeia seu próprio gerente de contrato. Exerce um conjunto de competências importantes, como a elaboração de um plano de compras, a criação de um calendário de informação, a preparação e afixação de vários avisos sobre a execução de contratos no sistema de informação, a consulta de empreiteiros e executantes, bem como o exercício de outras poderes.

Outra definição de contrato de serviço pode ser encontrada em dicionários explicativos. Um dos volumes afirma que o sistema de contrato estadual é um conjunto de organizações que implementam a formação de pedidos de bens ou serviços para as necessidades do estado. Isso acontece através da seleção de intérpretes e da execução da documentação pertinente.

Assim, o serviço contratado no exército russo é uma atividade militar de cidadãos russos e, em alguns casos, estrangeiros, realizada de forma voluntária por uma remuneração fixa.

Conclusão de contrato sem serviço militar

Qualquer serviço militar é interpretado pela sociedade moderna como uma ocupação bastante prestigiosa e bem remunerada. Aos funcionários é oferecido um salário estável, um pacote social completo, vários incentivos, benefícios e preferências monetárias. Portanto, não é de surpreender que um número bastante grande de jovens esteja ansioso para concluir um acordo com o Estado. Mas surge uma pergunta urgente: é possível ingressar no exército sob um contrato sem serviço militar?

Em 2017, o Comandante Supremo das Forças Armadas Russas assinouum decreto segundo o qual um ano de serviço militar obrigatório pode ser substituído por dois anos de serviço militar voluntário prestado por contrato. Assim, os cidadãos tiveram o direito de escolher. A partir de agora, um jovem pode decidir por conta própria onde deve pagar sua dívida com a Pátria: em um "prazo" clássico, onde domina o sistema de gestão imperativo com incentivos subsidiados, ou em um serviço de contrato, que pode ser chamado de trabalho com abono monetário.

A questão de saber se vale a pena entrar no exército sob um contrato cabe aos próprios jovens compatriotas. É claro que o sistema contratual do serviço militar é mais caro, melhor e mais prestigioso. Mas sua duração também excede o prazo do "termo" clássico duas vezes. Se, no entanto, a escolha for para o exército sob contrato, primeiro você deve visitar o ponto local para a seleção de recrutas. Lá você sempre pode consultar sobre vagas disponíveis e nuances.

Se todas as condições forem cumpridas, uma carta de recomendação será enviada ao comissariado local. Em seguida, o cidadão aguarda uma comissão médica, uma verificação da ausência de antecedentes criminais e a escolha de uma data para o início do serviço. Se todos os indicadores corresponderem à norma, será emitida uma identificação militar e um contrato apropriado será concluído. Além disso, o cidadão será obrigado a mostrar todas as suas qualidades físicas e pessoais do melhor lado.

O que a educação afeta?

Pessoas que se formaram em uma escola profissionalizante secundária, ou mesmo em uma universidade, muitas vezes pensam emse vale a pena ir para o exército sob um contrato. O fato é que a oportunidade de substituir o serviço militar por um serviço contratado é fornecida apenas para pessoas que possuem um certificado e um diploma em mãos.

Cidadãos indo para a esfera militar sob o contrato serão oferecidos a substituição de certos cargos - como um alferes ou um sargento. Mas antes disso, o comando deve considerar as qualidades físicas, psicológicas e principalmente de liderança do recruta.

Pessoas com formação superior em comissariados militares são aceitas com muita vontade. Afinal, caras sérios adultos, que sabem em primeira mão sobre as possíveis dificuldades e problemas do treinamento, já estão entrando no serviço. Especialistas técnicos competentes são especialmente valorizados no exército. Esses contratados receberão empregos como capatazes, técnicos de vôo, designers, etc. Devido ao alto nível de educação, uma pessoa se adaptará rapidamente e, portanto, aprenderá rapidamente a resolver vários problemas.

Então, vale a pena servir no exército sob contrato? Como você sabe, a maioria dos departamentos militares das universidades já foi liquidada ou está em fase de fechamento. Se uma pessoa não é atraída pela esfera civil, não tem onde se realizar ou simplesmente quer servir ao bem do país, assinar um contrato com o exército é a melhor escolha. Fazer sem um exame médico e treinamento físico não funcionará. Mas, ao entrar no serviço, uma pessoa com ensino superior receberá em breve um posto de prestígio - por exemplo, tenente. Isso encerra os principais benefícios do serviço militar contratado.

Conscrição no exército parapessoas com ensino superior é implementado da maneira usual. Um cidadão chega ao escritório de alistamento militar por registro, depois aprende sobre especialidades na esfera militar em condições urgentes. Servir no exército sem contrato levará apenas um ano.

Tipos e termos de contratos

Na admissão inicial, a primeira versão do contrato é elaborada com um cidadão. Este é um documento relevante para pessoas que não estiveram anteriormente na estrutura militar do estado em regime de contrato. Com o tempo, o agente poderá ser transferido do sistema executivo federal para o Ministério da Defesa. O serviço militar será temporariamente suspenso para um novo contrato.

A questão de quanto tempo dura um contrato no exército não afeta a reemissão constante da documentação relevante. Apesar da duração total do serviço profissional de dois anos, a atividade laboral envolve a celebração regular de novos contratos de curta duração. Isso pode ser devido a transferências, mudanças nas condições de atendimento, promoções e, finalmente, simples emergências. A execução de tarefas pontuais durante eventos governamentais de grande escala, desastres naturais ou a restauração da paz no país pode ser acompanhada de renegociação constante de contratos.

Tudo é um pouco diferente com funcionários que são formados em instituições de ensino secundário, profissional ou superior militar. Juntamente com os estudos de doutorado ou pós-graduação, os contratos primários serão celebrados a cada cinco anos.

Termos de serviçosob contrato no exército

As condições básicas prescritas no contrato de um militar incluem o seguinte:

• o dever do cidadão de prestar serviço militar por período estritamente estabelecido em contrato;
• observação inquestionável dos pontos da descrição do trabalho, regulamentados por documentos legislativos e outros regulamentares;
• tendo direito a benefícios, indenizações e garantias, bem como a observância de seus próprios direitos e dos direitos de seus familiares.

Além disso, o contrato especifica o procedimento para atribuição e remoção de novos cargos e títulos. Paralelamente, são indicados os prazos e objetivos necessários para atingir um determinado título. A promoção de um lutador em uma espécie de escada da carreira é uma condição essencial para o serviço contratado no exército.

Existem certos requisitos para os candidatos ao serviço militar contratado. Em primeiro lugar, é a fluência no idioma do estado. Em segundo lugar, a disponibilidade de um parecer médico especializado sobre a idoneidade de um cidadão para o serviço militar. É dada especial atenção à seleção psicológica. Os especialistas fazem, de fato, uma conclusão decisiva sobre a aptidão de uma pessoa para exercer funções profissionais. Se todos os requisitos forem atendidos, o exército será reabastecido com uma nova composição de funcionários.

Contratar serviço

Tendo tratado da questão de saber se vale a pena ir para o exército sob um contrato, um cidadão elabora um pedido correspondente. Nele, ele indica as seguintes informações sobre si mesmo:

• F. Nome, local de residência e data de nascimento;
• nome da instituição com a qual o contrato é celebrado;
• duração do serviço (este item é bastante conjectural).

O pedido de admissão não é o único documento. Junto com ele, você precisa coletar um pacote inteiro de papéis, que deve incluir:

• documento de identidade e local de registro;
• questionário preenchido e assinado emitido por médicos especialistas;
• autobiografia curta em forma livre;
• cópias autenticadas do livro de exercícios ou documentos confirmando a disponibilidade de educação;
• se disponível - certidões de casamento e nascimento dos filhos.

Por várias razões, um cidadão pode ser negado a admissão ao serviço militar de natureza contratual. As razões para isso podem incluir:

• Inconsistência de um cidadão com os requisitos declarados. Simplificando, pode não ser adequado para indicadores de saúde, físicos ou psicológicos.
• Presença de decisão judicial de interdição temporária ou total do preenchimento de cargos na esfera militar.
• Cumprimento de pena em locais de privação ou restrição de liberdade, presença de antecedentes criminais pendentes.
• Não há vagas ou especialidades (o que é muito raro).
• Decisão negativa sobre os resultados da competição. Às vezes, a administração pode rejeitar a candidatura de um cidadão sem dar motivos. E não será considerado ilegal, ao contrário de situações semelhantes em processos civisesfera.

Qualquer cidadão a quem tenha sido negada a admissão ao serviço militar pode contestar seu direito a um órgão superior do exército, tribunal ou promotoria.

Poucas pessoas conhecem o pequeno segredo de que é muito mais fácil entrar no serviço contratado depois do exército do que depois da faculdade ou universidade. Os representantes da estrutura militar dão prioridade àqueles que já "cheiraram pólvora" e estão mais ou menos familiarizados com a estrutura do exército.

Aposentadoria antecipada

Separadamente, devemos falar sobre a rescisão antecipada do contrato. Você pode romper relações com contratados nos seguintes casos:

• detecção de violações significativas, graves ou regulares da ordem;
• incumprimento dos termos do contrato ou dos parágrafos da descrição do cargo que o acompanha;
• realização de atividades organizacionais e de pessoal, durante as quais há redução de pessoal ocupado;
• transição para serviço no sistema executivo de poder: o Ministério da Administração Interna, agências governamentais regionais, etc.;
• detecção de sérios problemas de saúde física ou mental;
• saída do culto por motivos familiares;
• necessidade de cuidados regulares para familiares que necessitam de cuidados por motivos de saúde;
• cuidar de uma criança menor de idade criada sem outro pai;
• obtenção de mandato de deputado;
• julgamento culpado;
• Confiar a um contratado os poderes de um alto funcionário do governo.

EntãoAssim, o serviço contratado após o exército ou a educação civil é notavelmente diferente de todos os outros campos profissionais. As condições aqui são bastante duras e rigorosas. O próprio sistema requer concentração especial e execução precisa de todas as tarefas atribuídas.

Pagamento pelo serviço e pacote social

Tendo lidado com a questão de saber se você pode ou não ser contratado depois do exército, você deve passar para um tópico mais relevante e profundo - ou seja, pagar pelo serviço. A partir de 2018, existem dois atos legislativos que estabelecem o montante e os tipos de subsídios devidos aos militares contratados nas Forças Armadas de RF. Trata-se da Lei Federal de 2011 "Sobre subsídio monetário para militares" e o Decreto do Governo do mesmo ano "Sobre o estabelecimento de um salário monetário para militares".

O salário base do contrato consiste em duas partes:

• salário por cargo;
• salário por posto.

Subsídios mensais são adicionados ao subsídio básico:

• para qualificação;
• antiguidade anual;
• risco à vida e à saúde;
• condições para o serviço militar;
• tratamento de informações confidenciais;
• nível de condicionamento físico;
• pelas realizações no serviço militar;
• para conhecimento de línguas estrangeiras.

Se o militar está fazendo um excelente trabalho com as funções que lhe são atribuídas, então os bônus serão adicionados ao salário básico e adicional. Tabela de amostra concluídao salário é o seguinte:

• atirador ou particular com mais de 2 anos de serviço - 17400 rublos;
• sargento júnior 3ª classe com serviço de 2 a 5 anos - 33 mil rublos;
• Sargento de 2ª classe com serviço de 5 a 10 anos - 42 mil rublos;
• sargento sênior com serviço de 10 a 15 anos - 49 mil rublos;
• comandante de pelotão com 15 a 20 anos de serviço - 55 mil rublos;
• comandante de pelotão com mais de 25 anos de serviço - 58 mil rublos.

Os valores acima são mínimos. Com incentivos e bônus adicionais, a renda de cada soldado aumentará em 30-40%.

O pacote social para militares oferece uma ampla gama de diferentes benefícios. Isso inclui:

• cuidados de saúde gratuitos;
• disponibilidade de alojamentos de serviço;
• aposentadoria após 20 anos de serviço - ou seja, aproximadamente 45 anos;
• vantagens para admissão em instituições de ensino;
• fornecer uniformes e alimentação;
• seguro de vida e saúde;
• viagens gratuitas (somente em algumas regiões do país).

Parece que as vantagens do serviço militar sob o contrato são inegáveis. Mas eles são tão óbvios? Infelizmente, muitas das vantagens são compensadas por alguns problemas.

Benefícios do serviço militar contratado

Focar nos aspectos positivos da atividade profissional em questão não é tão difícil. Para a maioria dos cidadãos, o serviço na esfera militar é, antes de tudo, um bom salário e uma posição de prestígio. Mas issoa vantagem é até certo ponto subjetiva, pois o subsídio financeiro tem certos limites, o que não pode ser dito sobre qualquer tipo de rendimento do chamado civil. O prestígio também diminui com o tempo. Isso se deve aos sentimentos pacifistas emergentes e ao crescente isolamento da Rússia no cenário mundial.

A próxima vantagem é um amplo pacote social. Inclui inúmeros benefícios que dificilmente serão fornecidos a um cidadão comum. Mais uma vez, apenas aquelas pessoas que não conseguiram se estabelecer bem em um ambiente civil tomarão isso como dignidade. Portanto, aqui podemos repetir a tese da subjetividade.

Desvantagens do serviço militar contratado

Em contraste com as vantagens, os problemas da esfera profissional em questão são inegáveis e objetivos. Uma desvantagem óbvia é o risco de saúde e vida de um soldado. Essa falha é lembrada por muitos apenas no início das hostilidades diretas.

A segunda desvantagem está relacionada à restrição da liberdade e do espaço pessoal. Submissões permanentes, a incapacidade de visitar muitos países do mundo, a vida de acordo com a carta, usar uma determinada forma, ganhos claramente estabelecidos, f alta de tempo pessoal, viver no campo, viagens de negócios forçadas e, o mais importante, a necessidade de executar qualquer ordem de comando, às vezes até contrária aos princípios morais de um funcionário. Tudo isso assusta muitas pessoas, pelo que dão prioridade à auto-realização.na esfera civil.

Em qualquer caso, o serviço contratado é uma decisão qualitativamente nova do estado, destinada a aumentar o prestígio das forças armadas russas. Mas antes de dar sua vida ao exército, você deve considerar cuidadosamente os prós e os contras. É preciso ter consciência do grau de responsabilidade tanto pela própria vida quanto pela vida dos compatriotas.